|
Il n'y a pas de traductions disponibles Het Stappenplan
Stap 1 Opzetten idea-improvement boardsStap 2 Communicatie / sensibiliseringStap 3 VoorbereidingStap 4 Management meetingStap 5 CommunicatieStap 6 Opvolging en Planning
Stap 1 Opzetten idea-improvement boards- Opmaken van formulieren "verbeteringsvoorstellen" Stap 2 Communicatie / sensibiliseringIn deze stap wordt in alle gelederen van de organisatie gecommuniceerd: wat/hoe/waarom/feedback ... . Er wordt ook in de organisatie een coordinator aangeduid !!!-> Proces verbeteringen kan nu starten Stap 3 VoorbereidingOp frequente basis (wekelijks) haalt de coordinator de verbeteringsvoorstellen op. Hij analyseert het verbeteringsvoorstel en bevraagt bij de indiener naar waarom en oplossing... . Stap 4 Management meetingEerste topic op de management meeting: improvements De coordinator bespreekt nieuwe VV's: verantwoordelijken en targets worden vastgelegd. De coordinator notuleert de feedback van de VV's. Deze worden in de database dan ingebracht. Hij escaleert ook de overdue VV's. Eenmaal per maand wordt het beste VV uitgekozen. Stap 5 CommunicatieDe wekelijks besproken topics van VV's worden nu gecommuniceerd naar de werkvloer. De methodiek wordt u door IQ concept meegegeven. Stap 6 Opvolging en PlanningDe VV coordinator maakt de planning op en informeert de betrokkenen. |